五国1101支队伍进入同一套评审
据《韩妆财经》报道，第17届Amorepacific Brand Challenge共有1101支队伍报名，经过预赛和复赛后，10支队伍进入8月26日在首尔龙山总部举行的决赛。新加坡和英国本届首次加入，参赛国由韩国、美国、日本扩大到五国。公司也不再按国家分别评审，而是把所有队伍放进统一体系比较。对一场人才竞赛来说，这个变化比扩大报名范围更实质：不同市场的学生需要围绕同一品牌问题竞争，企业也能横向观察各地消费者视角。
四个品牌，题目都指向本地社群
本届主题为“Connect Your Vibe—Co-creating Our Brand Universe”。参赛者从Laneige、Innisfree、Etude和COSRX中选择一个品牌，为强化品牌识别和激活当地社群提出营销方案。大奖由淑明女子大学PPP团队凭Etude项目获得；多伦多大学与Rhode Island School of Design联队，以及日本立命馆亚洲太平洋大学团队获得最高优秀奖。另有FIT、韩国高校联队和Singapore Management University团队获优秀奖。
奖金之外，竞赛直接接到招聘流程
大奖奖金为1000万韩元，两支最高优秀奖团队各获500万韩元，三支优秀奖团队各获300万韩元。决赛前一周，入围者参加总部参访、全球战略课程和在职营销人员辅导，也去了雪花秀之家、Osulloc Tea House与Amore Seongsu。公司还准备向决赛成员提供普通岗位校招简历筛选豁免、大学生实习机会及海外法人招聘加分。换句话说，这不只是品牌曝光活动，也是一条提前观察和吸纳年轻人才的通道。
全球化真正需要的是地方知识
Amorepacific人力组织负责人Sim Hye-young表示，公司会继续扩大参赛国家，把项目发展成全球人才平台。对集团来说，来自不同市场的提案能够提供当地消费者与社群经营思路；对学生来说，品牌体验、导师辅导与招聘优惠比一次性奖金更接近职业入口。不过，报道没有披露获奖方案是否会落地，也没有说明往届选手实际入职比例。竞赛能否转化为品牌增长与人才留存，仍需看后续执行。
